Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Beschreibung

Sie interessieren sich für die wissenschaftliche Arbeit im öffentlichen Dienst sowie für nationale Kompetenzmessungen von Schülerinnen und Schülern und die Qualitätsentwicklung im österreichischen Schulwesen? Sie arbeiten gerne im Team und bringen Erfahrungen aus der Schulpraxis mit? Dann könnte unsere ausgeschriebene Stelle als wissenschaftliche Mitarbeiterin/wissenschaftlicher Mitarbeiter im Referat 1/1 (Nationale Kompetenzmessungen und Qualitätsentwicklung) am Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen (IQS) Salzburg sehr gut für Sie passen.

Das IQS – als nachgeordnete Dienststelle des BMBWF – sucht eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter in Vollzeit 40 Wochenstunden.

Das Monatsgehalt beträgt in der Einstiegsstufe bei Vollzeit 40 Wochenstunden EUR 3.289,40 brutto (14-mal jährlich) und kann sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige allfällige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entlohnungsbestandteile erhöhen.

* Wertigkeit/Einstufung: A1/1 bzw v1/1
* Dienststelle: IQS – Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen
* Dienstort: 5020 Salzburg, Alpenstraße 121
* Vertragsart: Unbefristet
* Befristung: –
* Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
* Beginn der Tätigkeit: ehestmöglich
* Ende der Bewerbungsfrist: 29.09.2023
* Monatsentgelt/bezug mindestens: EUR 3.289,40 (Einstiegsstufe)
* Referenzcode: BMBWF-23-5504
* Online-Bewerbung: Jobbörse der Republik Österreich

Aufgaben und Tätigkeiten
* Mitarbeit an der Konzeption und Implementierung von Maßnahmen im Rahmen von Kompetenzmessungen und Projekten zur Qualitätsentwicklung im Schulsystem (z. B.: iKMPLUS, Schulevaluation) inkl. Qualitätssicherung
* Laufende Mitarbeit an der Adaption und Weiterentwicklung von bestehenden qualitativen und quantitativen Erhebungsinstrumenten für Projekte im Referat
* Mitarbeit am Entwurf von Rückmeldungen, Auswertungen und Feedbacks/Rückmeldungen
* Koordination und Kontrolle von Entwicklungsprozessen
* Mitwirkung am fachlichen/wissenschaftlichen Diskurs mit unterschiedlichen Stakeholdern
* Informationsaufbereitung von Inhalten für unterschiedliche Stakeholdergruppen im Schulsystem
* Mitwirkung an Referats- bzw. Abteilungsübergreifenden Projekten
* Studium der einschlägigen Forschungsliteratur, wissenschaftliche Weiterbildung

Erfordernisse
* Die österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
* Abgeschlossenes facheinschlägiges Studium
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Anforderungsdimensionen (Gewichtung in %)
* Kenntnisse und Erfahrungen in der Konzeption, Erstellung sowie Administration von Fragebögen und/oder Kompetenzmessungen 35 %
* Praktische Erfahrung in Bildungs- und/oder Erziehungseinrichtungen (insbesondere an Volksschulen oder Sekundarschulen) 20 %
* Kenntnisse und Erfahrungen in Schul- und Unterrichtsentwicklung 20 %
* Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse, insbesondere MS-Office und Statistiksoftware (z. B. R, SPSS) 10 %
* Erfahrung im Verfassen von wissenschaftlichen Beiträgen (Publikationen, Kongressbeiträge) 10 %
* Motivation, Belastbarkeit, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit 5 %

Bewerbungen haben innerhalb der Bewerbungsfrist unter Angabe der Gründe, welche die Bewerberin bzw. den Bewerber für diesen Arbeitsplatz als geeignet erscheinen lassen, ausschließlich online über die Jobbörse der Republik Österreich (www.jobboerse.gv.at) zu erfolgen.

Der Bewerbung sind neben der Bekanntgabe der persönlichen Daten geeignete Nachweise über die Erfüllung der vorstehend angeführten Erfordernisse bzw. Umstände anzuschließen – insbesondere Motivationsschreiben, detaillierter und aktueller Lebenslauf, (Dienst-)Zeugnisse und Zertifikate.

Das Auswahlverfahren sieht Bewerbungsgespräche mit den bestgereihten Bewerberinnen und Bewerbern vor, zu welchem die Bewerber/innen nach Ablauf der Bewerbungsfrist schriftlich eingeladen werden.

Der Mindestverdienst (Einstiegsstufe) pro Monat ergibt sich unter Anwendung der §§ 71 Abs. 1 und 73 Vertragsbedienstetengesetz 1948 (Vertragsbedienstete € 3.289,40 brutto 14-mal jährlich bei Vollzeitbeschäftigung 40 Wochenstunden).

Die personenbezogenen Daten, die Sie im Zuge Ihrer Bewerbung bekannt geben, werden durch das Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung zum Zwecke des Personalmanagements verarbeitet. Weitere Informationen zum Datenschutz im BMBWF finden Sie unter www.bmbwf.gv.at.

Wir weisen darauf hin, dass die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten von der Bewerberin/ vom Bewerber selbst zu tragen sind.

Bei technischen Fragen wenden Sie sich bitte an das Service Center des BRZ (+43 1 24 242 – 505999 oder helpdesk@jobboerse.gv.at).

Inhaltliche Fragen richten Sie bitte an: bewerbung@iqs.gv.at.